如今,食堂承包是一种较为普遍的操作方式,但在这种合同制下,很容易出现采购漏洞,浪费资源和成本,另一个单位食堂承包的管理人员也很头疼,那么,我们应该如何规范这类事件呢?
检查采购人员的素质,采购人员的采购行为可以说是“良心活”,所以在招聘采购人员时,一定要注意他们的素质和素质是否过关。
加强市场监管,发展食堂内部承包人,不定期对市场进行调查,有利于掌握市场行情,明知各种原材料价格,并用于与您购买的商品进行比较,以便及时发现和解决问题。市场调查人员可以是全职的,财务人员,甚至经理。
采用轮流调查的方法,建立原材料采购和储存的检验标准;对于食堂使用量较大的原材料,采购部应与厨房、仓库制定相应的采购和储存标准,对原材料的质量、颜色、规格、形状等设定折衷标准,并拍摄参考物。